Kas ir mācību atvaļinājums un kam tas pienākas?
Mācību atvaļinājums pienākas darbiniekam, kas mācās, nepārtraucot darbu. Valsts pārbaudījumam vai diplomdarba izstrādei un aizstāvēšanai likums nosaka 20 darba dienas — ar algas saglabāšanu vai bez tās.
Mācību atvaļinājums ir paredzēts darbiniekam, kurš, nepārtraucot darbu, mācās jebkura veida izglītības iestādē. Tā ilgumu un to, vai alga tiek saglabāta, nosaka darba koplīgums vai darba līgums.
Vienu gadījumu likums nosaka tieši: valsts pārbaudījuma kārtošanai vai diplomdarba izstrādāšanai un aizstāvēšanai pienākas 20 darba dienas ilgs mācību atvaļinājums — ar darba algas saglabāšanu vai bez tās, atkarībā no vienošanās.
Ja tev ir akorda alga, mācību atvaļinājumu piešķir, izmaksājot vidējo izpeļņu vai neizmaksājot to. Pārējos mācību atvaļinājuma noteikumus ārpus šī minimuma nosaka līgums, tāpēc ir vērts tos ierakstīt darba līgumā vai koplīgumā.
Uz kā šī atbilde balstās
157. pantsDarba likums — Mācību atvaļinājumsŠis pants regulē mācību atvaļinājumu un nosaka 20 darba dienas valsts pārbaudījumam vai diplomdarbam.
Tava situācija atšķiras? Apraksti to saviem vārdiem.Palīgs īslaicīgi nav pieejams. Vēstuļu veidnes strādā arī bez tā — izvēlies situāciju sarakstā ↓
Uzzini, ja likums mainās
Šī atbilde balstās uz spēkā esošiem likuma pantiem. Piesakies, un paziņosim e-pastā, tiklīdz “Darba likums” tiek grozīts. Ar Vairogs kontu — viens klikšķis.