21. pantsSpeciālo dienesta pakāpju piešķiršana, pieņemot dienestā
Speciālo dienesta pakāpju piešķiršana, pieņemot dienestā
1Pieņemot dienestā, amatpersonai piešķir šādu speciālo dienesta pakāpi: 1) ieceļot ierindnieka, kaprāļa, seržanta, virsseržanta vai virsniekvietnieka speciālajai dienesta pakāpei atbilstošā amatā, — ierindnieks; 2) ieceļot leitnanta, virsleitnanta, kapteiņa, majora, pulkvežleitnanta vai pulkveža speciālajai dienesta pakāpei atbilstošā amatā, — leitnants.
Speciālo dienesta pakāpju piešķiršanas secība
1(1) Amatpersonai kārtējo speciālo dienesta pakāpi piešķir šādā secībā: 1) kaprālis — ja iegūta amata aprakstā noteiktā profesionālā (vismaz 2.profesionālās kvalifikācijas līmenis) izglītība; 2) seržants — pēc triju gadu nodienēšanas kaprāļa speciālajā dienesta pakāpē; 3) virsseržants — pēc četru gadu nodienēšanas seržanta speciālajā dienesta pakāpē; 4) virsniekvietnieks — pēc piecu gadu nodienēšanas virsseržanta speciālajā dienesta pakāpē; 5) leitnants — pēc iecelšanas šā likuma 21.panta 2.punktā minētajā amatā; 6) virsleitnants — pēc divu gadu nodienēšanas leitnanta speciālajā dienesta pakāpē; 7) kapteinis — pēc triju gadu nodienēšanas virsleitnanta speciālajā dienesta pakāpē; 8) majors — pēc četru gadu nodienēšanas kapteiņa speciālajā dienesta pakāpē; 9) pulkvežleitnants — pēc piecu gadu nodienēšanas majora speciālajā dienesta pakāpē; 10) pulkvedis — pēc piecu gadu nodienēšanas pulkvežleitnanta speciālajā dienesta pakāpē; 11) ģenerālis — pēc piecu gadu nodienēšanas pulkveža speciālajā dienesta pakāpē. (2) Kārtējo speciālo dienesta pakāpi pirms šā panta pirmajā daļā noteiktā termiņa var piešķirt kā apbalvojumu. (3) Amatiem atbilstošās augstākās speciālās dienesta pakāpes nosaka Ministru kabinets.
Speciālo dienesta pakāpju pielīdzināšana un atjaunošana
1(1) Dienestā pieņemtajām amatpersonām, kurām iepriekš ir piešķirtas policijas, robežsardzes, ugunsdzēsības un glābšanas dienesta, justīcijas vai karavīra speciālās dienesta pakāpes, tās pielīdzināmas Ministru kabineta noteiktajā kārtībā. (2) Dienestā pieņemtajai bijušajai Iestādes amatpersonai atjauno iepriekšējo speciālo dienesta pakāpi, kas tai tika piešķirta pirms atvaļināšanas no dienesta, un iepriekšējā dienesta pakāpē nodienēto laiku, kas dod tiesības uz kārtējās speciālās dienesta pakāpes piešķiršanu. (3) Amatpersonai, kurai piemērots disciplinārsods — pazemināšana dienesta pakāpē par vienu pakāpi, iepriekšējo speciālo dienesta pakāpi atjauno pēc tam, kad beidzies disciplinārsoda izpildes termiņš.
Amatpersonai piešķiramie apbalvojumi
1(1) Par priekšzīmīgu dienesta uzdevumu izpildi vai labiem dienesta pienākumu izpildes rezultātiem amatpersonai var piešķirt šādus apbalvojumus: 1) pateicību; 2) vērtīgu balvu; 3) papildatvaļinājumu līdz 10 kalendāra dienām; 4) Iekšlietu ministrijas vai Iestādes goda rakstu, atzinības rakstu vai krūšu zīmi (nozīmi); 5) kārtējo speciālo dienesta pakāpi — pirms termiņa; 6) personīgo šaujamieroci vai auksto ieroci. (2) Ja brīdī, kad pieņemts lēmums par amatpersonas apbalvošanu, tā uzskatāma par disciplināri sodītu un ir pagājuši vismaz seši mēneši, bet, ja piemērots disciplinārsods — piezīme, vismaz viens mēnesis no disciplinārsoda piemērošanas dienas vai no dienas, kad beigusies disciplinārsoda izpilde, apbalvojuma vietā amatpersonu pirms noteiktā termiņa atzīst par disciplināri nesodītu. (3) Šā panta pirmās daļas 3.punktā noteikto papildatvaļinājumu piešķir, izmaksājot amatpersonas vidējo izpeļņu.
Apbalvojuma piešķiršanas kārtība
1(1) Apbalvojumu piešķir attiecīgais ministrs, Iestādes vadītājs vai viņa pilnvarota amatpersona, izdodot rakstveida rīkojumu (pavēli). (2) Šā likuma 24.panta pirmās daļas 3.punktā minēto apbalvojumu piešķir, pievienojot to ikgadējam apmaksātajam atvaļinājumam vai pēc amatpersonas vēlēšanās citā laikā kārtējā vai nākamajā kalendāra gadā, kad dienesta apstākļi to ļauj. (3) Šā likuma 24.panta pirmās daļas 5.punktā minēto apbalvojumu piešķir, ja amatpersonai ir atbilstoša izglītība un tā attiecīgajā speciālajā dienesta pakāpē ir nodienējusi vismaz pusi no kārtējās speciālās dienesta pakāpes piešķiršanai noteiktā laika. (4) Šā likuma 24.panta pirmās daļas 6.punktā minēto apbalvojumu piešķir attiecīgais ministrs. (5) Par piešķirto apbalvojumu amatpersonai paziņo personīgi, ja iespējams, — publiski un svinīgos apstākļos.
Izmanto pantu kā pārvaldības vai darījuma kontrolsarakstu
Komerctiesību pantos svarīgi ir lēmuma pieņēmējs, procedūra, balsojums, termiņš un pierādījums, ka darbība veikta pareizi.
Jautājums par šo pantu? Apraksti savu situāciju.Palīgs īslaicīgi nav pieejams. Vēstuļu veidnes strādā arī bez tā — izvēlies situāciju sarakstā ↓